Tanıtım Yazısı
Modern yaşamın gereği olarak, örgüt ve örgütlenmenin daha fazla önem kazandığı günümüzde, bir örgütün varlığını sağlıklı bir şekilde sürdürmesi ve yenileşmesinin, maddi kaynaklardan çok insan kaynaklan ile ilgili olduğu yaygın kabul gören bir anlayıştır.
İnsan kaynaklan yönetimi ilkelerini önemsemeyen ve dikkate almayan bir örgütün ve örgüt yönetiminin, işgörenlerden yeterli verimi alması düşünülemez. Bugünün Örgütleri, insan kaynaklarına yatırım yaparak, bu yolla da bireysel amaçlarla örgütsel amaçları bütünleştirerek varlığını korumakta, gelişmekte, yenileşmekte ve etkinliğini arttırmaktadır.
Bu çerçevede üzerinde çok durulan kavramlardan birisi de "kariyer" kavramıdır. Bireyin yaptığı "iş’ten" çok daha kapsamlı bir kavram olan kariyer kavramı neredeyse bireyin tüm yaşamına yön verecek konumdadır. İş ve iş yaşamının, bireysel yaşamın, sadece çalışma saatleri ile sınırlı bölümünü değil tümünü etkilediği çağımızda, kariyer çalışanlar için daha anlamlı ve önemli hale gelmiştir. Bu nedenle iş yaşamı dışında da kariyer kavramı sıkça kullanılır ve üzerinde çalışılır olmuştur.
Günümüz iş dünyasındaki bu yüksek önemine karşın, ülkemizde kariyer ve kariyer yönetimi konusunda yeterince bilimsel çalışma yapılmadığı gözlenmektedir. Diğer yandan ülkemizde özel işletmelerde ve kuruluşlarda başarı ve performansa dayalı bir kariyer sistemi ve kariyer planlamasına göreceli olarak daha fazla önem verilmesine karşın, kamu kesiminde bu anlayışın yeterince yerleşmemiş olduğu diğer bir gözlem sonucudur. Bu kitabın sözü edilen sorunlann çözümüne bir ölçüde katkı sağlayacağı umulmaktadır
İnsan kaynaklan yönetimi ilkelerini önemsemeyen ve dikkate almayan bir örgütün ve örgüt yönetiminin, işgörenlerden yeterli verimi alması düşünülemez. Bugünün Örgütleri, insan kaynaklarına yatırım yaparak, bu yolla da bireysel amaçlarla örgütsel amaçları bütünleştirerek varlığını korumakta, gelişmekte, yenileşmekte ve etkinliğini arttırmaktadır.
Bu çerçevede üzerinde çok durulan kavramlardan birisi de "kariyer" kavramıdır. Bireyin yaptığı "iş’ten" çok daha kapsamlı bir kavram olan kariyer kavramı neredeyse bireyin tüm yaşamına yön verecek konumdadır. İş ve iş yaşamının, bireysel yaşamın, sadece çalışma saatleri ile sınırlı bölümünü değil tümünü etkilediği çağımızda, kariyer çalışanlar için daha anlamlı ve önemli hale gelmiştir. Bu nedenle iş yaşamı dışında da kariyer kavramı sıkça kullanılır ve üzerinde çalışılır olmuştur.
Günümüz iş dünyasındaki bu yüksek önemine karşın, ülkemizde kariyer ve kariyer yönetimi konusunda yeterince bilimsel çalışma yapılmadığı gözlenmektedir. Diğer yandan ülkemizde özel işletmelerde ve kuruluşlarda başarı ve performansa dayalı bir kariyer sistemi ve kariyer planlamasına göreceli olarak daha fazla önem verilmesine karşın, kamu kesiminde bu anlayışın yeterince yerleşmemiş olduğu diğer bir gözlem sonucudur. Bu kitabın sözü edilen sorunlann çözümüne bir ölçüde katkı sağlayacağı umulmaktadır
daha fazla
Yazar: İlkeler
Yayınevi: Gazi Kitabevi
ISBN: 9799756009795
Sayfa: 218s.
Boyut: 16x24
Kapak:
Tarih: 2008
Kağıt Tipi: